Técnico em Recursos Humanos

O curso técnico em Recursos Humano é o profissional que detém aptidão para intermediar as relações interpessoais e éticas de uma organização. É habilitado para trabalhar na execução das rotinas administrativas de pessoal com base na legislação trabalhista e previdenciária.

Auxilia no controle e avaliação de subsistemas de gerenciamento e contribui para a implementação das estratégias organizacionais. Compromete-se com o desenvolvimento humano, administra pessoal, promove ações de treinamento, identifica e sugere plano de benefícios.

Descreve e classifica postos de trabalho, aplica questionários e processa informações acerca dos trabalhadores. Atua nos processos de recrutamento, seleção e integração, assessora as relações de trabalho e sistemas de avaliação de desempenho.

Presta serviços de comunicação oral e escrita, liderança, motivação, formação de equipes e desenvolvimento de pessoas com empenho no crescimento simultâneo, individual e do grupo.

Realiza ações empreendedoras e em processos de orientação sobre a importância da segurança no trabalho e da saúde ocupacional. Propõe relações positivas propicias para o clima organizacional e responsabilidade social aos diversos públicos.

Eixo Tecnológico: Gestão de Negócios


Fonte: Etec Gino rezaghi.